建行股改七方面入手 制定总体规划与分年计划

　　本报北京3月7日讯 记者田俊荣报道：中国建设银行日前召开会议，号召全行系统认真贯彻落实国务院常务会议精神，全力以赴做好股份制改造工作。

　　建行行长张恩照表示，建行当前从七个方面入手加快股份制改造。一是加强领导，精心组织，通过一把手负责制，充分保证股改工作的人力资源配备，建立各层级责任制度，实现对建行现行的治理结构、管理体制和经营机制的全面改造。二是详细制定三年总体发展 规划和分年度实施计划。经过三年时间的努力，争取使建行的盈利和效率达到国内股份制商业银行的领先水平，接近和达到国际良好水准，成为具有国际竞争力的现代股份制商业银行。三是加紧部署、抓好股份制改造相关工作。四是继续开展“降不良、防案件、抓管理、促发展”攻坚战。五是深化激励约束机制改革，建立市场化的人力资源管理体制。使“职务能高能低，收入能增能减，人员能进能出”真正落到实处。六是加快产品和服务研发创新，提高服务质量。七是按照集约化经营原则，积极稳妥地推进机构改革。建行将继续实行机构扁平化改革，减少管理层次，提高管理效率。