在软实力和国家形象上，中国需要做到共生：人与自然的共生，国与国的共生

　　口述 | 道上尚史

　　采访整理 | 本刊记者 侯燕俐

　　众所周知，1964年，日本举办了奥运会，东京的交通得到很大改善。但我们不能说只是通过奥运会，日本经济才得到高速成长。

　　通过举办奥运会，日本收获的更重要的有两点：第一点是民众睁开了看世界的眼睛，国民素质大幅度提高；第二点是日本当时是战败国，在那样的背景下作为东道主，能够从心底里为外国选手喝彩，从而被世界认可。

　　目前中国经济是带动其他国家发展的引擎。通过举办奥运会，重要的是对于中国的评价可以上升。如果中国不仅在发展经济上，在其他各方面评价都能上升的话，就能更加和谐发展，最终赢得世界各个部分的共同发展。这是其他国家真正期待的事情。

　　当年东京举办奥运会是亚洲第一次举办奥运会，所以体会到中国这次举办奥运会也是在体现整个国家的威严。看到在环境、交通、安全保障、志愿者、奥运会教育方面，全民都在为奥运会做准备，我深感敬佩。

　　在欧洲人看来，日本人比较“东洋式”，而中国人则比较偏“美国式”，所以中国人比日本人更容易了解。日本人不直接表达自己的观点，中国人则明确说出“YES”或“NO”来表达自己的观点。我经常对日本学生说，要向中国学生学习，勤奋学习。

　　毋庸置疑，中国在北京奥运会上会取得不错的成绩，但是比这个更重要的是，要真心为外国选手加油。我经常跟青年学生打交道，在中日青年交流中有个说法叫“心连心”。那么对于来中国参赛的选手，也应该营造一种心连心的感觉。

　　在软实力和国家形象上，中国需要做哪些努力呢？在日语中有个词叫做“共生”。首先是人与自然的共生。人为了生存，去开发，一味破坏自然界，这是不行的。另外，国与国不同，不能一味打架与争论，要协调发展，这也是一种共生。发展环境是最重要的，不能只是追求GDP，还要协调前进。

　　在这一点上，日本深有体会。上世纪60年代，日本也有所谓“公害”企业，一味追求利润而对环境造成极大破坏，造成企业与国民大众之间的关系紧张。现在的企业意识到自己是社会重要的一员，也要尽社会责任。

　　上世纪80年代，日本企业的管理非常注重细节，不仅仅听从上级的命令，对在现场工作的年轻人的提案和意见也十分重视。美国也注意到了日本企业管理的该特点，并进行了学习。在探索真正适合的经营方式上，中国企业还有待提高。

　　今年4月，日本企业成立“在华声援北京奥运会、残奥会日本人之会”，支持北京办好奥运会。世界各国的人士都会来北京，参加这一盛大的聚会。日本的书法界、音乐界、摄影界都有类似想法。

　　我本人看好北京奥运之后中国的发展。也许在半年到一年时间中，会出现一些波动，但总体上问题不大。

　　中国以后的发展，关键词就是共生以及协调。希望中国的青年朋友，去国外走一走，拓展自己的视野。当然最希望的是，大家都能来日本。

　　道上尚史

　　道上尚史欠身而入，带着日本人特有的谦恭神情，一旦坐下开讲，眼镜背后的眼睛却生动活泼，手势也丰富起来——如同其会客室里的博古架与Hello Kitty招贴画能够有机地统一。

　　这位去年5月初到任的日本国驻华大使馆新闻文化中心主任、公使，几乎第一时间响应了本刊奥运专题的采访要求。长期以来，日本企业是中国企业重要的学习榜样。而以1964年东京奥运会的经验与心得，对北京奥运进行解读，又会有哪些重要的发现呢？