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孙广信,生于1960年代
新疆广汇实业投资(集团)有限责任公司创始人、法定代表人、董事局主席、党委书记。历任某部队战士、区队长、指导员、教官,先后在解放军安徽蚌埠汽车管理学院、西安陆军学院深造,曾参加对越自卫还击战。
亲笔撰述:孙广信
关于三岁时生长环境
虽然生活清苦,但我感觉家庭很温暖。
我出生在一个普通的工人家庭,父亲勤劳坚韧,母亲善良朴实,有两个哥哥和两个姐姐,虽然生活清苦,但我感觉家庭很温暖,父母那种身处困境不低头,百折不挠,乐观向上的优秀品质深刻地影响了我的人生观和价值观,是我一生最宝贵的精神财富。
关于十八岁
从小我就想当兵,做一个冲锋陷阵、受人敬仰的英雄。
命运垂青,让我18岁如愿以偿,成为了一名光荣的解放军战士。在部队对我影响最深的一件事,是我20岁时代表蚌埠汽车管理学院参加全军院校运动会的400米决赛,决赛当天,我们学院还没有获得一块奖牌,我带着领导的嘱托和全院的期望参加比赛,都知道400米应该先领跑、再维持、最后冲刺,但我一开始就冲刺,豁出命往前冲,到最后一百米的时候,体力已经到了极限,大脑一片空白,但永不放弃的精神和信念硬是支撑着我冲过终点线,到达终点后我失去知觉。醒来后才得知自己以四十八秒零三的成绩打破全军纪录并获得金牌。虽然身体受到了极大损害,但从那以后,在任何困难面前我都没退缩过。在部队,我树立了三十岁要当师长的理想并为之奋斗,通过努力,我22岁当上了区队长,23岁当上指导员,并斗志昂扬地朝着我的理想前进。我感谢军营对我性格的磨炼,没有那一段艰苦而充实的军旅生活,大概也就没有今天的我。
关于三十岁做到了什么
我30岁,没有当上师长,但用三年时间,使广汇成长为一个员工总数413人,销售收入1.56亿元的企业。
1988年,如果不是因为要安排某位首长的亲戚,顶替了本该属于我的中队长职位,我可能会继续在部队追逐我的将军梦。1989年,我成为兰州军区第一位复员军官(那时干部几乎没有复员的,离开部队一般都是转业),带着3000元复转费和五枚军功章离开了我倾注太多感情和心血的部队。我就是一个“儿子娃娃”(新疆方言:男子汉),“一根筋”,遇到不公平不公正的事零容忍(现在仍然如此)。我始终认为真正的英雄要么战死沙场,要么实业兴国。怀着这种情结,我创立了广汇,1992年,我30岁,没有当上师长,但用三年时间,使广汇成长为一个员工总数413人,销售收入1.56亿元,利润342万的企业。这一年邓小平发表南巡讲话,用“三个有利于”结束了姓资姓社的争论,民营企业终于迎来盼望已久的春天。
广汇25年
今年我52岁了,广汇也走过了25个春秋,现在是西北五省唯一一家总资产和经营收入迈入千亿大关的民营企业。
今年我52岁了,广汇也走过了25个春秋,2013年末,集团总资产1268亿元,全年实现经营收入1093亿元,员工总数近8万名,净利润56亿元,上缴各项税费超过50亿元。
是西北五省唯一一家总资产和经营收入迈入千亿大关的民营企业。回望来路,虽困难重重但我始终矢志不移,虽历经艰险但从未停止前进的脚步。
值得总结的经验很多,企业发展方面最重要的经验有三条:一是前瞻性的精准的战略定位,战略是第一位的,企业的小战略必须符合国家的大战略和地区发展的中战略,这是企业持续发展的前提。2007年广汇召开战略思想研讨会,我们放弃了当时利润不菲的其他产业,确定了集中精力做大做强能源开发、汽车服务、房产置业三大产业,现在证明决策是对的,但当时是需要勇气和魄力的。
二是合适的人才队伍。我对人才的认识是:合适为好,合适为优秀。人才只有给他一个与其能力相匹配的工作岗位,他才会快乐地工作,主动地工作,工作效率也最高,广汇大大小小几百家公司,如果没有各层级、各类合适的人才支撑,是难以持续发展的。
三是强大的执行力。军营文化至今仍是广汇的一个重要特点,只要做出了决策,就一定是第一时间百分之百地执行到位,广汇人从来就是言出必行,令行禁止。
如果要给年轻人一些建议,从个人发展角度我一直强调10个字:“认真、用心、激情、信念、决心”。这个世界上优秀的人,无论朝代和国籍,都自觉或不自觉地遵循了这10个字的要求。认真是做好任何工作的前提;用心才能把工作做好;激情则体现了对工作的热爱和忘我,没有激情就没有创新,没有发展;信念则是对理想和事业的坚定不移,没有信念的人无法获得持续的发展动力,即使成功也是昙花一现。决心是战胜困难的必备品质,人无决心,世间无可成之事,这10个字就是广汇企业文化的核心。
关于激情和梦想
今天,我心中的创业激情比以往任何时候都要强烈。
没有激情的人很难成就梦想。只有伟大的目标才能激发持续的激情。上天会给予尘世间极少的一部分人或组织赋予特殊的使命,让他们担当起社会进步或民族振兴的责任,我和我的团队正在努力成为这一组织中的一员。
今天,我心中的创业激情比以往任何时候都要强烈。并且,我认为人是可以被激情点燃的,同时被点燃的人还会去影响和感染更多的人,这样,就会有越来越多的人朝着共同的目标携手共进,风雨同舟。
习近平主席提出了伟大的“中国梦”,华夏儿女为之振奋。其实我们这一代企业家都是伴随着中国改革开放三十多年的历程成长起来的,心中都怀揣着强国富家的共同梦想,这种梦想不仅仅是对个人事业成功的渴望与追求,更饱含着对国家、对社会的责任与感恩。广汇集团高层至今没有一个人在国外拥有绿卡,就是缘于对国家和故土的真挚感情。
我认为,企业存在的最大价值就是它为国家和社会创造了什么、留下了什么。因此,现在我的梦想就是广汇在共筑中国梦的实践中能做出更多的贡献,具体一点就是:广汇进入世界500强,全体员工都能在合适的工作岗位上实现自我价值,过上有尊严、有品质、更体面的幸福生活。看着自己离梦想越来越近,我心潮澎湃,无比幸福。
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