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新鲜出炉:《管理@人》2006年11月
跳槽是种传染病
    在中国企业人才大战的今天，优秀员工或管理人员跳槽已经成为许多企业不可承受之痛。然而，跳槽本身对跳槽的员工来说，常常也附带着相当大的损失，并非轻易之举。[全文] [发表评论]
杂志简介
    《管理@人》是现阶段国内唯一一本在中国、美国、英国、新加坡和香港同时设立记者站全球同步访谈的关于“人的管理”的专业杂志。
　《管理@人》 2006年第11期
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本期目录
　释放组织的动力14日
　八招构建协作性团队14日
　跨国公司因何失去尊敬14日
　跨国公司中国速度遇险14日
　HR，员工的工作满意度在改变14日
　管理你的精力，而不是时间14日
　绩效管理缘何未能提高绩效14日
　搬家，将员工关怀进行到底！14日
　外包之后，HR路在何方？14日
　从“子弟兵”到“正规军”——百灵公司的企业文化变迁14日
　“当断则断”的反思14日
　从简历博弈看人性化管理14日
　跳出“预设陷阱”14日
　绩效管理为何适得其反？14日
　绩效变革：游击队经验11日
往期回顾
2007年第11期
2007年第9期
2007年第4期
2007年第3期
2007年第1期
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