伟星股份通过多种措施消化不利影响 持续稳健发展

　　投资者：我是伟星股份（002003）的投资者，请问贵公司以下问题：

　　1、增发招股书P56页“金额所占比例”一栏是否有笔误？

　　2、根据该表，2004-2006年原材料采购金额的总和分别占当年主营业务成本的32%、30%、39%，而根据P55页“原材料占产品成本的比例为60%左右，为何相差这么多？

　　3、原油价格上涨对不饱和树脂价格的影响有多大？比如油价涨10美元，不饱和树脂大约会涨多少？不饱和树脂的目前供求状况如何？

　　4、有些地区出现了熟练工人紧缺的情况，未来公司的员工成本是否会面临大幅提高的压力？

　　5、公司的成本转嫁能力究竟如何？比如成本上升10元，能转嫁出几元？采取持续提价的策略目前是否现实？

　　6、公司目前产能利用率据称97%，明年的增长点是什么？募资技改项目明年能有多大贡献？

　　7、请问在高档纽扣市场中，伟星和另外几家主要港台企业的份额各是多少？伟星的优劣势是什么？与拉链的浔星、水钻的丹尼尔比，伟星的优劣势是什么？

　　8、2008年股权激励股票期权费用对管理费用的影响如何计算？

　　敬请回复是盼！谢谢！

　　浙江伟星实业发展股份有限公司答复：

　　1、增发招股书P56页“金额所占比例”一栏的数据是正确的。公司在统计三年一期主要原材料占采购金额的比例是按各主要原材料占各所属大类产品主要原材料采购总额的比例计算所得。

　　2、P56页表中统计的各年度原材料采购非全部采购金额，而是各大类产品的主要原材料，因此按您的计算方法出来的结果（即主要原材料占比）与“原材料占产成品成本的比例”存在差额。

　　3、不饱和树脂为公司树脂钮扣产品的主要原材料之一，是石化产品的下游产品，原油价格的上升可能会对不饱和树脂价格有一些的影响，但并非国际上每一次原油价格上涨或下降都会对公司的不饱和树脂价格产生影响。公司所需的不饱和树脂供应商均为长年合作的伙伴，目前供应情况一切正常。

　　4、公司自设立以来始终坚持以人为本的管理理念，寻求员工企业的和谐发展，为员工提供良好的发展平台，形成了善于服饰辅料生产经营的管理团队和稳定的技术工人队伍。尽管由于劳动力成本的上升，会对公司产生一些压力，但公司相信能够通过多种措施来消化这种不利影响，持续稳健发展。

　　5、随着原辅材料价格和人工成本的上升，公司产品的生产成本也将有所上升。对此，我公司将通过开发新产品、提高技术含量、增加产品附加值、增强服务特色以及挖潜降耗等多种措施来化解不利因素。从前几年实施的结果来看，基本上达到了我们的预期效果。

　　6、公司将进一步调整钮扣的产品结构、丰富产品品种，提升拉链、水晶钻的生产技术水平并扩大其产销规模，以提高产品的盈利水平。公司公开增发募集资金技改项目建设期为1-2年，将逐步释放产能，产生效益，具体情况详见公司登载在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《浙江伟星实业发展股份有限公司公开增发招股意向书》第八节——本次募集资金运用。

　　7、2006年，我国中高档钮扣产量为373亿粒，公司产量为61.55亿粒，钮扣市场占有率约为17%。公司的竞争优势主要包括规模与品牌优势、技术优势、市场营销优势、产品研发优势、管理团队优势、企业文化优势等，存在的风险以及压力等不利因素以及其他有关情况详见登载于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《浙江伟星实业发展股份有限公司公开增发招股意向书》。公司与浔兴股份都是中国民族拉链制造的优秀企业。奥地利的水钻制造商丹尼尔?施华洛世奇是我们学习的榜样。

　　8、股权激励股票期权费用对公司管理费用的影响请查阅登载于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《公司2007年半年度报告》。根据新会计准则的要求，2008年我公司将摊销股权激励费用794万左右。

　　（2007-12-30）