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基金经理都是“懒人”

http://www.sina.com.cn 2007年03月28日 10:51 生活新报

  访华富竞争力基金经理黄卓立

  

  作为国内基金公司的新锐,华富基金旗下的华富竞争力优选基金凭借良好的业绩表现而被众多基金投资者所熟知。据了解,华富竞争力优选基金成立于2005年3月,截至今年3月22日,该基金的累计净值已达到2.0423元。据银河证券基金研究中心统计显示,截至2007年3月16日,该基金今年以来的净值增长率高达24.67%,过去三个月的收益率也达到31.04%。日前,记者采访了该基金的基金经理黄卓立先生。

  按照黄卓立的观点,基金经理们就是一群“懒人”,基金经理的任务,就是寻找最简单的方法达到他们所认为的理想收益。“最简单的方法,就是顺着市场的大背景做投资。现在,中国市场上大部分公司都具备成长性,所以找成长股是最容易的。”

  “拿宝钢来说,它在四季度的上涨,主要诱因是其三季度的业绩增幅高于市场预期,体现出了其被大众所忽略的成长性。”他指出。可见,目前中国市场上,找成长型的公司比找价值型的公司来得容易,因此,成长就是目前投资最简单的方法。

  对于如何衡量企业的成长性,黄卓立认为,成长企业有三个标准,其一,看成长速度。目前

中国经济每年以10%的速度在增长,因此,一个公司的年增长率就不能低于10%,这样才说得过去,而增长20%-30%的要求也不算太高。

  其二,看成长质量。有些公司的业绩增长“水分”很重,比如它的增长都是靠应收账款、存货等非现金项目堆砌出来的,或者在公司增长的同时,现金流情况却很差,这样的成长,便是没有质量的成长。

  其三,看成长持续性,即这种增长在长远来看,是可以持续的,而不是一次性的。

本报记者 王征 苏雪瑞 于强 马曼寅 杨力凡


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