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质检技术机构是质量技术监督的重要组成部分，如何求生存、求发展是摆在众多县级检测机构面前一个不容忽视的问题。笔者认为，做活、做强、做大县级质检技术机构，就是要着眼于“建”、着力于“培”、着重于“服”。着眼于“建”
对外，随着检测市场的逐步开放，国内、国外两个市场的“同台竞争”，给我国检测机构带来了许多新的压力、新的挑战，特别是给尚处在“幼弱”阶段的县级质检机构“雪上
加霜”；对内，随着从中央到地方以及各级党委政府对质监工作的重视和支持，我们的职能增加了，工作领域拓宽了，地位也提高了，但同时责任大了，担子更重了。要围绕中心、履职到位，实现服务企业、促进经济发展、确保“两个”安全以及规范市场经济秩序目标，就必须要有坚强有力的技术支撑。在目前条件下，应特别鼓励县级质检机构横向加强对业务上级的沟通联络，积极申请，建立省、市级的检测分站或者分支机构，只要有利于县级质检机构发展，都可以探索和尝试；纵向同企业联合、联营、联手，开发诸如食品、轮胎、太阳能等检验市场，发挥各自优势，实现共同发展。同时，应结合县域行业特点，立足实际，充分挖掘现有设备的潜力，改进设备，配齐配套，花小钱、办大事，填平补齐检测空白，不断提高检测能力。着力于“培”
一年之计，莫于树谷；十年之计，莫如树木；百年之计，莫于树人。人是事业发展最主要、最根本的因素。所以说，有了高精尖设备，没有人才也不行。实践证明，人员素质低下比设备能力不足更为可怕。因此，改变质检人员素质低下现状，就必须坚持以人为本，加大“培训”力度，既要注重适应性培训，又要注重在职应用性培训；既注重人才知识培训，又注重知识性能力素质的转化；既注重专业性培训，又注重在职专业骨干更新知识的培训。着重于“服”
加大投入，更新设备，大力培养专业技术骨干，提高检测能力，目的就是保证产品的内在质量，服务企业，促进经济发展。一是作为提高检测服务的技术机构，就是要转变观念，牢固树立为企业服务的意识，彻底克服门难进、脸难看、事难办等不良风气，以良好的素质、真诚的服务、科学公正的检测数据，赢得企业和社会的青睐。二是急企业所急，想企业所想。发挥人才、技术设备优势，积极帮助企业解决生产经营过程中遇到的技术难题。三是加快信息沟通，实现资源共享。四是发挥专业技术优势，积极主动帮助企业建立标准化、计量、质量三大体系，打牢企业的技术基础工作。五是抓好质检“窗口”建设，扩大委托检验、代检服务面，特别要为中小企业提供全面代检服务，减轻企业负担。六是大力开展岗位练兵活动，在技术机构中掀起比学赶帮超高潮，提高工作人员的思想素质和业务能力素质，不断增强胜任本职和为企业服务的本领。（来源：本站原创）
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